近年来，省卫生健康委注重打牢基础，强化责任担当，扎实推进各项工作落实，安全生产工作取得较好成效。

实行安委会双主任制，明确医疗机构院长和党委书记均任安委会主任，确保“促一方发展、保一方平安”的政治责任落到实处。2016年7月份，专门成立安全生产监督管理处，去年机构改革又被赋予了执法权，职能进一步加强。目前，全省已有80%的卫生健康主管部门和二级以上医疗机构成立了专门机构，使安全生产工作在基层有专人抓、专人管。

2016年，研究制订《吉林省医疗卫生机构安全生产标准化规范》，对医疗卫生机构安全管理、隐患排查、教育培训等各个环节进行规范，在全省卫生健康行业推行安全生产达标规范管理，将成果运用到大型医院巡查、医院等级评价和绩效考核工作中，促进了安全生产法制化建设。

开展安全生产“五个一工程”建设。2018年，在全系统组织开展了“一业一规、一院一标、一岗一责、一人一卡、一日一醒（省）”“五个一工程”建设，目前全省二级以上医疗机构已基本全部达标。开展应急预案管理工作。从2018年开始，要求全省二级以上医疗机构必须制定生产安全事故应急预案，同时要求医疗机构每年至少组织一次综合应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练，有效增强了医疗机构处置生产安全事故的能力。

加大安全生产检查力度，从2017年开始，每年组织各市（州）之间、省直属医疗机构与高校附属医院之间开展安全生产交叉互检，并于年末进行“回头看”。两年来，累计检查医疗机构达200余家，达到了学习交流、共同促进、共同提高的目的。

增加检查频次。对省直属医疗机构、高校附属医院每季度检查一次，其它省直属单位每半年检查一次；上半年组织一次交叉互检，年底组织一次督导检查。扎实开展安全生产培训，突出培训实效。通过开展“七进”“安全生产月”和“白山松水安全行”等活动，进一步普及了行业从业人员安全知识。